Spotify z 65 mln euro zysku, ale 1500 pracowników straci pracę.
CEO Spotify Daniel Ek zapowiedział, że w firmie planowana jest redukcja zatrudnienia o 17%. Ten ruch ma być przygotowaniem spółki do nadchodzącego spowolnienia i sposobem na znalezienie kolejnych oszczędności.
Spotify w szybkim tempie stał gigantem na rynku streamingu muzycznego. Obecnie liczba subskrybentów aplikacji stanowi ok. 30% wszystkich klientów korzystających ze streamingu muzycznego. Choć spółka mocno przewyższa konkurencję, a w ostatnim kwartale udało jej się uzyskać mocne wyniki, wygląda na to, że Spotify już teraz zbroi się na potencjalne problemy.
Udział subskrybentów poszczególnych platform streamingowych
Zobacz także: Złoto wraca do łask, a akcje spółek je wydobywające są gotowe do wzrostów
Pierwszy kwartał na plusie od ponad roku
Dzięki utrzymaniu wzrostu aktywnych użytkowników, a także nowych subskrybentów, Spotify osiągnęło w 3 kwartale 3,35 mld euro przychodów. Jednocześnie spółce udało się doprowadzić po raz pierwszy od 2021 r. do spadku kosztów w ujęciu r/r. Spotify zredukowało koszty operacyjne o 13%.
To pozwoliło spółce zakończyć 3 kwartał z wynikiem netto w wysokości 65 mln euro. Tym samym spółka po raz pierwszy prawie 1,5 roku zakończyła kwartał na plusie.
| 3q23 (mln euro) | 3q22 (mln euro) | |
|---|---|---|
| Przychody | 3 357 | 3 036 |
| Przychody od użytkowników premium | 2 910 | 2 651 |
| Przychody z reklam | 447 | 385 |
| Koszty operacyjne | 853 | 978 |
| EBITDA | 53 | -184 |
| Zysk netto | 65 | -166 |
Zobacz także: Spekulacyjne ruchy na rynku obligacji. FED otwiera drzwi do obniżek stóp procentowych
Planowane zwolnienia
Ujemna dynamika kosztów operacyjnych wynikała z mniejszych wydatków na personel oraz marketing. Jednakże spółka nie zamierza rezygnować z dalszych cięć wydatków. Jak informuje sam CEO spółki, w 2020 r. i w 2021 r. Spotify wykorzystało otoczenie niskich stóp procentowych, kiedy to kapitał był wyjątkowo tani, dzięki czemu spółki technologiczne mogły przeprowadzać agresywne inwestycje. W przypadku szwedzkiego giganta muzycznego przełożyło się to na mocną rozbudowę zespołu i pozyskanie wielu nowych pracowników.
Agresywna ekspansja okazała się jednak zbyt duża i Spotify zatrudniło zbyt wielu pracowników. Teraz przychodzi pora na cięcia zespołowe w celu uzyskania oszczędności pozwalających podtrzymać mocne wyniki. Jak zapowiada CEO, spółka zamierza zwolnić ok. 17% swoich pracowników.
Nie będzie to pierwsza taka decyzja w tym roku. Gigant muzyczny rozpoczął zwolnienia już na początku 2023 r., kiedy to zredukował zatrudnienie o ok. 6%. Następnie w czerwcu spółka zdecydowała się na kolejny taki ruch i zwolniła ponad 200 pracowników. Wygląda na to, że w otoczeniu wysokich stóp procentowych i wiszącego nad spółkami wzrostowymi spowolnienia gospodarczego takie ruchy mogą okazać się nieuniknione w celu utrzymania dobrych wyników.
Decyzja Daniela Eka została przyjęta przez rynek pozytywnie i Spotify osiągnął nowe tegoroczne szczyty, wracając do poziomów z samego początku 2022 r.
